星巴克作为一家全球知名的品牌企业，应该要提升员工的培训能力与综合素质。民警叔叔很辛苦，只是在门口吃盒饭，却被“赶走”，这样就显得太傲慢了。

随后，星巴克回应，不存在网传的“驱赶民警”情况，但到底事实如何，还是有待查明。

不过，从星巴克这一门店的员工行为来看，无论事情经过如何，但赶走在店门口吃饭的民警，就显得非常不妥了，希望借助此次事情，星巴克可以对相关门店与员工进行严格培训与教育，避免出现类似的情况。

或许，这只是个别门店或者个别员工的问题，但这也是反映出星巴克对员工的培训还是比较欠缺，做生意不要格局太小，希望星巴克可以拿出国际品牌企业的真诚态度处理好这件事情，希望这只是一次偶发事件。

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